법률사무소 헤이븐 · 청주공무원 음주운전

청주공무원 음주운전

벌금 예상만으로 직장 징계를 판단할 수 없습니다.

청주 지역 지방공무원이 음주운전으로 적발됐다면 수사·면허 처분과 소속기관의 징계 절차를 별도로 파악해야 합니다. 국가공무원·교원·군인 등은 적용 규정이 다를 수 있으므로 신분과 소속기관부터 확인하세요.

QUICK ANSWER

초범 공무원 음주운전이면 감봉으로 끝나나요?

단정할 수 없습니다. 2026년 10월 4일 확인한 지방공무원법 제69조와 지방공무원 징계규칙 제2조·별표 3은 지방공무원의 징계를 형사처분과 별개로 다룹니다. 혈중알코올농도, 과거 적발, 사고·인명피해, 운전업무 여부와 은닉 정황에 따라 기준이 달라집니다. 먼저 측정·면허·수사 서류와 소속기관의 징계 통지를 따로 모으고 의견 제출 일정과 적용 규정을 확인하세요.

공식 원문 확인 · 2026년 10월 4일페이지 업데이트 2026-10-21

본인 신분과 소속기관 적용 규정 확인
측정 수치·적발 횟수·사고·운전업무 여부 정리
형사·면허·징계 통지와 제출기한 별도 기록

STARTING POINT

이런 고민이라면
지금 방향을 확인해야 합니다.

처음 적발됐는데 벌금만 내면 직장 징계도 끝나나요?

수치가 낮거나 사고가 없으면 무조건 경징계인가요?

운전직이 아닌 행정직에도 같은 기준을 적용하나요?

징계 통지를 받기 전에 무엇을 보존해야 하나요?

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청원경찰서 선도심사위원회 위원
청주지방법원 인근 사무실

LEGAL SERVICES

사건 유형에 따라
필요한 대응도 달라집니다.

신분과 규정

지방공무원인지, 국가공무원·교원 등 다른 신분인지 확인합니다.

형사·면허

측정 결과, 운전 경위, 사고·피해와 면허 처분 통지를 분리합니다.

징계 사유

별표 3의 유형과 직무·과실·은닉 등 고려 요소를 확인합니다.

의견 자료

기관의 요구서·통지서와 사실관계 자료를 연결해 제출 일정을 관리합니다.

TWO PROCEDURES

형사사건과 인사절차는 각각의 문서로 판단됩니다.

일반 음주운전 안내와 달리 이 글은 지방공무원의 직무·신분 및 징계 의결 자료에 집중합니다. 형사 결과나 온라인 사례만으로 징계 수위를 약속할 수 없습니다.

적용 대상

소속과 임용 신분을 확인한 뒤 지방공무원 징계규칙 또는 다른 규정 적용 여부를 가립니다.

사실 유형

혈중알코올농도, 첫 적발 여부, 사고·피해, 면허 상태와 운전업무를 확인합니다.

자료 분리

경찰 수사·법원 서류, 면허 처분, 소속기관 징계 통지를 각각 보관합니다.

의견 제출

통지받은 사실과 다른 부분은 원본 자료로 설명하고 제출기한을 확인합니다.

BEFORE CONSULTATION

기관 통지와 적발 기록을 같은 시간표에 놓으세요.

직장 통보를 피할 수 있다고 단정하는 광고나 사실 은폐에 기대지 말고, 적용 규정과 실제 제출 요구를 확인하세요.

공무원 신분·소속·담당 업무 및 운전업무 여부
측정 결과·사고 자료·면허처분 통지와 이전 적발 기록
수사기관·법원 서류와 소속기관의 징계 통지
제출 기한, 실제 교육·상담·재발 방지 자료

PROCESS

상담부터 사건의 마무리까지
단계마다 직접 안내합니다.

01전화·네이버 예약
02사실관계와 자료 검토
03쟁점과 대응 방향 설명
04사건 진행 및 단계별 소통

FAQ